【八丁堀／WEBディレクター】募集

必要条件

Webサイト制作におけるディレクション経験3年以上 Webサイト制作におけるベンダーコントロール経験 スケジュール管理、品質管理、予算管理の実務経験

内定の可能性が高い人

HTML、CSS、JavaScriptに関する基本的な知識 コミュニケーション能力と調整能力 ※メディア出演OKの方

事業内容と今後の事業展開

【Webディレクター・ベンダー連携/PR兼務「デザイン」×「伝える力」を通して、自社事業の魅力を発信】 ■業務内容： WEBディレクション×広報を兼任し、自身のスキルや経験を大幅に拡げられるポジションです。 事業会社の広報として、多様な手法で自社の魅力を余すことなく伝えていくだけでなく、ご自身の経験を活かして事業拡大にダイレクトに貢献できることも、このポジションの魅力です。 企業のブランド価値を高めることに関心のある方に、ぜひ成長意欲を持って共に挑戦していただきたいと考えています！

仕事内容この仕事のミッション

◇WEB制作・運用業務 ・自社WEBサイトの企画・運用・改善 ・新規ページの立案、コンテンツ企画 ・外部制作会社やデザイナー、エンジニアとの調整・進行管理 ・SEO対策やUI/UXの向上施策の立案 ・アクセス解析ツールを活用した効果検証と改善提案 ・マーケティングチームと連携し、広告・SNSとの連動施策の推進 ◇広報・PR業務 ・企業ブランドの発信戦略の企画・実行 ・プレスリリースの作成・配信 ・メディア対応（取材対応、記事掲載の調整など） ・自社イベントや記者会見の企画・運営 ・SNS・オウンドメディアを活用した情報発信 ・社内外のステークホルダーとの広報活動の調整 ■当社の強み □ 空き土地活用の専門性と独自ノウハウ トレーラーハウスやコンテナ建築を活用した土地活用提案を行うことで、他社にはないオンリーワンのポジションを確立。 □ 少数精鋭の組織体制 高い専門性と多様な個性を持つ30～40人の少数精鋭のチームで、スピード感を持ってそれぞれの案件を柔軟に対応しています。社員一人ひとりの意見が反映されやすい環境が、迅速な意思決定と高い成果を実現しています。 □ 顧客との信頼関係を重視 お客様とは長期的な視点で向き合い、最適な提案を行うことで高い信頼を獲得し高いLTV（ライフタイムバリュー）を獲得しています。創業以来、信頼を基盤にした事業運営が高い利益率を支えています。 □ 社会貢献性の高い事業展開 活用できずに困っている土地に価値を見出し、地域経済の活性化や社会問題の解決に寄与しています。 □ フラットでオープンな社風 変更の範囲：会社の定める業務

給与

想定年収：400万円～800万円 月給：266,667円～533,334円（一律手当を含む） ■賞与実績：年2回 ■給与改定：年1回（4月）

年収例

年収：400万円～800万円 月給：266,667円～533,334円（一律手当を含む） ■賞与実績：年2回 ■給与改定：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

本社／東京都中央区新川1-28-25 東京ダイヤビルディング3号館

勤務時間

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

その他就業時間補足

平均残業時間：20～30時間／月

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏期3日 年末年始（12/29～1/4） ※有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

受動喫煙対策

全屋内全面禁煙

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限100,000円（月額） 社会保険：社会保険完備※健康保険は「東京不動産業健康保険組合」に加入しています。 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続３年以上から支給 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTを中心とした教育制度 ■資格補助制度（奨励している対象資格、合格時の受験料負担、祝い金の支給等） ＜その他補足＞ ■資格手当 ■産休・育休制度 ■介護休業制度 ■従業員持株会 ■ストック・オプション ■再雇用制度（65歳まで）

会社名

株式会社ランドピア

本社所在地

東京都中央区新川1-28-25 東京ダイヤビルディング3号館

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